Ein originelles und praktisches Geschenk zum Tag der Pflege oder zum Tag der Krankenpflege? Ein bedruckter Thermobecher, eine Wasserflasche oder eine Lunchbox ist ein Dankeschön für das Pflegepersonal, das bei jeder Schicht wiederverwendet wird. Sie können das Logo Ihrer Organisation mit einem kurzen Text kombinieren, zum Beispiel „Danke für Ihre Fürsorge“. Oder gestalten Sie das Geschenk besonders persönlich, indem Sie die Vornamen der Mitarbeiter hinzufügen. Wenn Sie mehr als ein Produkt verschenken möchten, wählen Sie ein nachhaltiges Geschenkpaket mit wiederverwendbaren Produkten oder ein passendes Themenpaket. Auch für die Woche der Pflege und des Wohlbefindens, ein Jubiläum oder das Jahresgespräch ist dies eine Wertschätzung, die lange in Erinnerung bleibt.
Retulp wurde 2014 gegründet und ist ein eigener Hersteller. Als Sozialunternehmen und Mitglied von MVO Nederland unterstützt Retulp Pflegeeinrichtungen dabei, den Social Return on Investment (SROI) in ihrer Beschaffungsberichterstattung umzusetzen. Hinzu kommt die Wasserspende: Pro verkaufter Wasserflasche oder jedem verkauften Becher spendet Retulp über Made Blue das 1.000-Fache des Inhalts an sauberes Trinkwasser. Nach der Lieferung erhalten Sie ein Zertifikat mit der Angabe der gespendeten Liter, das Sie für Ihren Jahresbericht oder Ihre interne Kommunikation verwenden können. Retulp ist außerdem WWF-Business-Supporter und Mitunterzeichner des Wiederverwendungsmanifests, zusammen mit über 60 Organisationen, darunter große Gemeinden und Wohltätigkeitsorganisationen.
Ein Mitarbeitergeschenk eignet sich immer dann, wenn Sie Ihre Wertschätzung zum Ausdruck bringen möchten: am Tag der Pflege, am Tag der Krankenpflege, in der „Ontdekdezorg“-Woche, am Welt-Hausärzttag oder am „Bewust Veilig“-Tag für Ihre Ersthelfer. Auch ohne besonderen Anlass, als Willkommensgeschenk für neue Kollegen, zu einem Jubiläum oder als Dankeschön nach einer arbeitsreichen Zeit. Wählen Sie, was zu Ihrem Team passt: einen Thermobecher für die lange Schicht oder eine Lunchbox bzw. Kühltasche für die Pause. Alles bedrucken wir mit Ihrem Logo, oder Sie gestalten es persönlich mit einem eingravierten Vornamen. So verschenken Sie etwas, das jeden Arbeitstag begleitet.
Retulp hat bereits zahlreiche Mitarbeitergeschenke und Weihnachtsgeschenke an Pflegeeinrichtungen geliefert. Nachfolgend sehen Sie, welche wiederverwendbaren Produkte von einigen Pflegeeinrichtungen zu welchem Anlass bestellt wurden. Denken Sie dabei an ein persönliches Mitarbeitergeschenk, eine Aufmerksamkeit für ehrenamtliche Helfer oder Weihnachtspakete. Nutzen Sie diese als Beispiel und lassen Sie sich für Ihr eigenes Mitarbeitergeschenk im Gesundheitswesen inspirieren.
Die Stiftung „Steun Emma“ des Kinderkrankenhauses in Amsterdam verschenkte zu Weihnachten an die Mitarbeiter einen wiederverwendbaren Kaffeebecher mit Logo und dem persönlichen Vornamen. Später folgten wiederverwendbare Lunchbeutel mit Logo als Mitarbeitergeschenk. Der Aufdruck von Namen macht aus einem Kaffeebecher ein persönliches Weihnachtsgeschenk und löst gleichzeitig ein bekanntes Problem in jeder Abteilung: Niemand nimmt versehentlich den Becher eines Kollegen mit, und Becher gehen in der Gemeinschaftsküche nicht mehr verloren. Die wiederverwendbare Lunch-Tasche ist die praktische Ergänzung für Mitarbeiter, die ihr eigenes Lunchprodukte mitbringen. Zwei Anlässe zum Schenken, zwei Produkte, die sich im täglichen Gebrauch gegenseitig ergänzen. Praktisch, stilvoll und umweltfreundlich.
Die Erasmus MC Foundation aus Rotterdam entschied sich für den Retulp-Thermobecher. Als Mitarbeitergeschenk wählten sie Edelstahl-Thermobecher mit Logo. Im Gesundheitswesen ist ein Thermobecher vielleicht das praktischste Geschenk überhaupt: Kaffee oder Tee bleiben stundenlang warm, auch wenn eine Schicht länger dauert oder die Pause später stattfindet. Der Retulp-Thermobecher ist auslaufsicher und lässt sich daher sicher in der Tasche oder auf dem Wagen transportieren. Für die Organisation ist es ein Geschenk, das über Jahre hinweg am Arbeitsplatz sichtbar bleibt. Ein praktisches Geschenk, von dem die Mitarbeiter wirklich profitieren und das sie täglich nutzen.
Kentalis, Spezialist für Pflege und Bildung für Menschen mit Sprach- oder Hörbeeinträchtigungen, entschied sich für Retulp-Kühltaschen mit eigenem Aufdruck als Mitarbeitergeschenk. Man wählte einen passenden Slogan, unter dem der Firmenname steht. Wiedererkennbar und praktisch für den täglichen Gebrauch! Eine Kühltasche ist praktisch für Mitarbeiter, die an verschiedenen Standorten arbeiten oder Klienten zu Hause besuchen: Das Lunchprodukte und ein Getränk bleiben stundenlang kühl, auch an einem heißen Tag unterwegs. Außerdem lässt sich eine solche Kühltasche auch privat gut nutzen, zum Beispiel für ein Picknick, am Strand oder im Sportverein, sodass das Geschenk auch außerhalb der Arbeitszeit geschätzt wird. Kentalis ließ die Kühltaschen an verschiedene Standorte versenden, um die Mitarbeiter zu überraschen. Die Retulp Fridgebag ist eine Kühltasche aus recyceltem Material aus alten Kühlschränken – wie cool ist das denn!
De Kap, eine Organisation in Apeldoorn für pflegende Angehörige und Freiwillige, bedankte sich bei Freiwilligen und Mitarbeitern mit Edelstahl-Trinkflaschen mit Logo. Freiwillige und pflegende Angehörige sind im Pflegebereich unverzichtbar, erhalten aber selten eine greifbare Anerkennung. Eine Wasserflasche mit Logo zeigt, dass ihr Einsatz wahrgenommen wird, ohne dass es sich wie eine Verpflichtung anfühlt. Die Trinkflasche begleitet sie bei der ehrenamtlichen Arbeit, bei einem Spaziergang mit einem Klienten oder einfach zu Hause und erinnert sie jedes Mal an die Organisation, für die sie sich engagieren. Zudem passt eine Wasserflasche in jedes Budget, auch für Organisationen, die größtenteils von Zuschüssen und Spenden finanziert werden. Das macht eine Wasserflasche mit Logo zu einer praktischen Aufmerksamkeit für Freiwillige und Mitarbeiter im Pflegebereich.
„Wir freuen uns sehr über die Wasserflaschen für die Freiwilligen!“
– Astrid van Grol, De Kap
Die Suchthilfeorganisation Tactus bestellte wiederverwendbare Lunchbeutel mit Logo als Mitarbeitergeschenk. Sie entschieden sich für Lunchbeutel in den Farben ihres Corporate Designs, um ein ebenso stilvolles wie praktisches Geschenk zu überreichen. Mitarbeiter in der Suchtversorgung arbeiten verteilt auf Kliniken, Polikliniken und ambulante Teams und sind häufig zwischen den Standorten unterwegs. Ein wiederverwendbarer Lunchbeutel begleitet sie dann jeden Arbeitstag: Das eigene Lunchprodukte bleibt frisch und es gibt keinen Ärger mit losen Behältern in der Tasche. Zudem wird durch die Entscheidung für Mehrwegprodukte viel Einwegplastik eingespart. Für die Organisation ist es ein Firmengeschenk, das zu jeder Funktion und jedem Standort passt und das Teamgefühl unter Kollegen stärkt, die sich nicht täglich sehen. So bleibt das Geschenk auch außerhalb des eigenen Standorts sichtbar.
Die Stiftung „Spoedeisende Hulp bij Kinderen“ stellte ein Weihnachtspaket mit einem Thermobecher und einer Thermosflasche zusammen, beide mit dem Logo in Vollfarbe. Zwei Produkte, die sich in der Praxis ergänzen: der Kaffeebecher für die Kaffeepause im Büro und unterwegs, die Thermosflasche für einen ganzen Tag voller Schulungen, Dienstschichten oder Ausflüge, bei denen Kaffee oder Tee stundenlang warm bleiben muss. Für eine Stiftung ist dies ein passendes Weihnachtspaket: keine Einwegartikel, sondern etwas, das die Mitarbeiter das ganze Jahr über nutzen. Und jedes Mal, wenn der Edelstahlbecher auf dem Tisch steht, wird die Organisation kurz sichtbar. Die Weihnachtspakete wurden von Retulp einzeln verpackt und versendet.
Das Universitätsklinikum Leiden schenkte seinen Mitarbeitern einen wiederverwendbaren Kaffeebecher mit Logo und ihrem Vornamen. Sowohl die Funktion als auch der Name des Mitarbeiters sind auf dem Kaffeebecher aufgedruckt. Ein persönliches Geschenk, das bei jeder Kaffeerunde zum Einsatz kommt und Einwegbecher an der Kaffeemaschine überflüssig macht. Gerade in einem großen Krankenhaus bewährt sich der Vorname: Der Becher ist unverwechselbar und bleibt im Besitz seines Eigentümers, auch in einer gemeinsam genutzten Teeküche oder auf einer Station mit häufig wechselnden Kollegen. Ein Kaffeebecher mit dem persönlichen Vornamen sorgt dafür, dass sich ein Mitarbeiter besonders wertgeschätzt fühlt.
Das Amsterdam UMC bestellte Lunchbeutel mit Logo als Mitarbeitergeschenk. Ein wiederverwendbarer Lunchbeutel ist ein praktisches Geschenk für Pflegekräfte mit wechselnden Schichten: Das eigene Lunchprodukte lässt sich frisch mit auf die Station, in den Garten oder in die Kantine nehmen, auch wenn die Pause zu einem anderen Zeitpunkt als geplant stattfindet. Zudem spart eine wiederverwendbare Lunch-Tasche eine große Menge an Einweg-Plastiktüten ein. Für die Organisation ist es ein leicht zugängliches und nachhaltiges Firmengeschenk, das zu jeder Funktion passt, von der Pflegekraft über den Arzt bis hin zum Support-Personal. Und das Firmenlogo ist immer dabei: Von der Kaffeeküche bis in den Zug bleibt das Krankenhaus als Arbeitgeber sichtbar, der an seine Mitarbeiter denkt.
Der Pflegehof „De Grote Wiede“ überraschte seine Mitarbeiter zu Nikolaus mit einer Edelstahl-Trinkflasche. Diese wurde besonders persönlich gestaltet: Sowohl das Logo als auch der Vorname des Mitarbeiters wurden darin eingraviert. Auf einem Pflegehof wird viel im Freien und körperlich gearbeitet, und da bewährt sich eine robuste Edelstahlflasche jeden Tag: Sie ist stoßfest, hält das Wasser frisch und hält den ganzen Tag durch. Der Vorname macht das Geschenk persönlich und verhindert Verwechslungen in der Gemeinschaftskantine. Dieses Beispiel zeigt, dass ein persönliches Geschenk auch für eine kleine Pflegeeinrichtung machbar ist: Eine Namensgravur ist bereits ab 48 Stück möglich.
„Die sind ja richtig cool geworden! Vielen Dank, dass das so schnell geregelt wurde. Wir werden sie mit großer Freude verschenken!“– Marije van Klompenburg, De grote Wiede
Das Radboudumc bestellte wiederverwendbare Kaffeebecher für die Mitarbeiter im Büro. Dies sind praktische, wiederverwendbare Produkte für die Organisation: Jeder Becher ersetzt täglich mehrere Einwegbecher an der Kaffeemaschine, was sich unmittelbar in weniger Abfall niederschlägt. Auch für die Mitarbeiter sind die Retulp-Produkte praktisch: Der Kaffeebecher eignet sich ideal für den täglichen Gebrauch und ist aus robustem Material gefertigt. So arbeitet ein großes Krankenhaus Schritt für Schritt darauf hin, den Abfall am Arbeitsplatz zu reduzieren – mit stilvollen, wiederverwendbaren Produkten, die jeden Arbeitstag zum Einsatz kommen. Kaffeebecher ohne Logo sind besonders schnell lieferbar: innerhalb von 2 bis 3 Werktagen bei Ihnen.
Mitarbeiter im Gesundheitswesen nehmen ihren Becher, ihre Wasserflasche oder ihre Lunchbox mit auf die Station, zu Besprechungen und nach Hause. Deshalb kommt es im Gesundheitswesen vor allem darauf an, dass die Produkte auslaufsicher, spülmaschinenfest und während einer langen Schicht wärmespeichernd sind. Dies ist ein wichtiger Aspekt, den es bei nachhaltigen Mitarbeitergeschenkenzu berücksichtigen gilt, die lange halten sollen.
Jede wiederverwendbare Wasserflasche oder jeder Thermobecher ersetzt Hunderte von Einwegbechern an der Kaffeemaschine und am Wasserhahn. Für eine Pflegeeinrichtung bedeutet das schnell eine enorme Einsparung an Plastikmüll pro Jahr sowie an Anschaffungs- und Entsorgungskosten.
Eine Wasserflasche, ein Kaffeebecher oder eine Lunchbox mit Logo und dem eingravierten Vornamen des Mitarbeiters ist eine originelle Anerkennung. Die Gravur zusätzlicher Namen ist bereits ab 48 Stück möglich, also für eine Abteilung oder das gesamte Krankenhaus. Kunden von Retulp berichten, dass die Trinkflaschen auch nach 5 Jahren noch täglich genutzt werden.
Bei Retulp denken wir gerne gemeinsam mit Ihnen über ein passendes Geschenk für das Gesundheitswesen nach. Kontaktieren Sie uns für eine kostenlose Beratung und erhalten Sie einen unverbindlichen digitalen Druckentwurf mit einem maßgeschneiderten Angebot. Das Angebot ist all-inclusive: Druck, Einrichtungskosten und Versand sind im Preis enthalten. Es entstehen also keine unerwarteten Zusatzkosten.
Die Organisation eines Mitarbeitergeschenks sollte kein zusätzliches Projekt neben Ihrer regulären Arbeit werden. Deshalb denken wir bereits ab der ersten Anfrage mit Ihnen mit: über das richtige Produkt für Ihr Team, den Aufdruck und den Lieferzeitpunkt. Sie erhalten innerhalb eines Werktags einen kostenlosen digitalen Probeabzug mit Ihrem Logo, damit Sie im Voraus genau sehen, was Sie bestellen. Nach Ihrer Freigabe starten wir sofort mit der Produktion. Muss es schneller gehen, zum Beispiel für den Tag der Pflege, eine Verabschiedung oder eine bestimmte Frist? Geben Sie uns Bescheid, dann schauen wir gemeinsam, was machbar ist!
Vielen Dank für die schnelle Lieferung! Es ist wirklich toll, dass es noch rechtzeitig geklappt hat. Vielen Dank auch für den schnellen und freundlichen Kontakt, wirklich super!“
– Maryse Benist, De heeren van zorg
„De Heeren van Zorg“ suchten dringend nach einem Last-Minute-Mitarbeitergeschenk. Sie entschieden sich dabei für Powerbanks aus Bambus mit Logo und persönlichem Text. Dank der schnellen Abwicklung konnte alles innerhalb weniger Tage geliefert und rechtzeitig an die Mitarbeiter verteilt werden.
Pflegeeinrichtungen entscheiden sich für Retulp, weil das Geschenk genauso funktioniert wie die Pflege selbst: praktisch, zuverlässig und mit Blick auf den Menschen. Von Radboudumc bis zur Pflegefarm „De Grote Wiede“ bestellen Pflegeeinrichtungen Kaffeebecher, Thermosflaschen, Lunchboxen und Kühltaschen, die einem intensiven Einsatz standhalten und jahrelang halten. Der Pauschalpreis sorgt für Übersichtlichkeit beim Einkauf, der kostenlose digitale Probeabzug beseitigt im Vorfeld alle Zweifel und mit einer Namensgravur ab 48 Stück wird ein Geschenk persönlich, auch für eine kleine Organisation. Hinzu kommt die positive Wirkung: weniger Einwegplastik auf der Station, SROI für Ihre Beschaffungsbilanz und pro Wasserflasche oder Becher das 1.000-Fache des Inhalts an sauberem Trinkwasser über Made Blue. Sehen Sie sich auch unsere Firmengeschenke für Behörden und Bildungseinrichtungen an.
